Page 63 - Sinerji s11
P. 63
haber / BUÇAD ziyareti
BOSİAD ve BUÇAD’dan
işbirliği sinyalleri
BOSİAD, Bilgide ve Uygulamada Çeşitliliği Destekleme Derneği’ni (BUÇAD) ağırladı. Görüşmede,
jenerasyonlar arasındaki çeşitliliği iş dünyasında avantaja dönüştürmenin yolları ve bu noktada BOSİAD
ile BUÇAD’ın işbirliği yapabileceği alanlar ele alındı..
BOSİAD’ın Meşelipark Tesisleri’ndeki dernek mer- de jenerasyonlar arasındaki sürtünmeyi görebil- FİRMALARA YÖNELİK EĞİTİMLER
kezindeki ziyarette, BUÇAD ve çalışmaları hakkın- memiz lazım. Çeşitliliği etkin yönetmek, farklı ça- GÜNDEME GELDİ
da BOSİAD Yönetim Kurulu Üyesi Meltem Turan’a lışan profillerini iş gücüne entegre eder ve şirket Gündemlerinde üniversite öğrencilerine yönelik
bilgi veren BUÇAD Başkanı Başak Yeğin Biçer, “Gü- için rekabet avantajına çevirir. İş hayatındaki bu çeşitli projelerin bulunduğunu ve öğrencilerin
nümüzde X, Y, Z jenerasyonlarının iletişim, eğitim çeşitliliği avantaja dönüştürebilmenin yollarını isteklerini, iş dünyasından beklentilerini ölçme-
ve iş hayatında farklı alışkanlıkları ve beklentileri bulmak zorundayız. Sonuçta iş dünyası sadece ye çalıştıklarını da anlatan BUÇAD Başkanı Başak
var. Bu çeşitliliği önce benimsemek, sonra yöne- siyah ve beyazın bulunduğu bir yer değil, farklı Yeğin Biçer, bu istek ve beklentiler çerçevesinde
tebilmek gerekiyor. Bu işi doğru yapabilmek için renklerin de var olmasına izin verilmeli” dedi.
BOSİAD ile işbirliği yaparak, firmalara yönelik çe-
şitli eğitimler gerçekleştirebileceklerini ifade etti.
BUÇAD Başkanı, bu eğitimi uygulayan şirketlerin
takdir edici ödüllendirilmesinin de diğer firmala-
ra örnek olabileceğini sözlerine ekledi.
BUÇAD yöneticilerinin ziyaretinden duyduğu
memnuniyeti dile getiren BOSİAD Yönetim Ku-
rulu Üyesi Meltem Turan da BUÇAD’ın üstlendiği
misyon sebebiyle oldukça önemli bir kurum ol-
duğunu ifade ederek, BOSİAD olarak, BUÇAD’ın
tüm çalışmalarının takipçisi ve destekçisi olacak-
larını söyledi.
BOSİAD SİNERJİ / Mart - Nisan 2015 61